Les membres de la Commission de la Recherche, réunie le 27 septembre 2019, ont validé le calendrier suivant :

Dans le cadre de la politique de soutien de ses équipes de recherche, la Commission de la Recherche de l’UPF renouvelle ses 7 appels à projets pour l’année 2020 en les renforçant. En effet, en partenariat avec le service des Relations Internationales, des évolutions significatives sont mises en place en soutien de l’AAP Mobilités (13 bourses au lieu de 7) comprenant non seulement des missions « entrantes », mais aussi « sortantes ».
Au titre de l’année 2020, les AAP sont reconduits et renforcés :

Ce dispositif évolue en 2020 afin de renforcer le rayonnement international de l’université et de consolider nos partenariats de recherche ou de coopération. Ainsi, 13 bourses de mobilité sont à pourvoir cette année, avec non seulement des mobilités entrantes, mais aussi des mobilités sortantes. Les conditions d’éligibilité et de financement de chaque bourse sont précisées dans les notices explicatives.
Les bourses seront réparties comme suit :
- Recherche (5 bourses)
- Rayonnement international (1 bourse)
- Francophonie (1 bourse)
- Rayonnement académique et scientifique (2 bourses)
- Erasmus (2 bourses)
- Hors Erasmus (2 bourses)
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Afin de contribuer à la visibilité des travaux réalisés par ses équipes de recherche, l’UPF apporte un soutien financier pour l’organisation de manifestations scientifiques. Toute manifestation scientifique organisée à l’UPF ou chez l’un des partenaires du SITE, par un enseignant-chercheur ou un chercheur rattaché à un laboratoire de l’UPF est éligible. Toutefois, une priorité sera donnée aux manifestations scientifiques s’inscrivant dans les thématiques prioritaires du contrat de SITE. Un soutien financier est également apporté à la publication d’Actes.
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Chaque année, en soutien de la formation par la recherche, plusieurs bourses de Master sont mises au concours. En 2020, 3 bourses sont proposées au titre de cet AAP.
Une 4ème bourse de Master est mise au concours dans le cadre du Labex-corail pour les personnels rattachés à ce laboratoire d’excellence.
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Dans le cadre du soutien des équipes de recherche, 2 contrats d’ATER à mi-temps sont proposés pour la rentrée universitaire 2020-2021 d’une durée de 12 mois renouvelable une fois.
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Dans le cadre de sa politique de soutien des équipes de recherche, l’UPF propose chaque année un contrat post-doctoral d’une durée de 12 mois maximum.
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Lancement courant novembre 2019
Cet appel d’offre vise à financer des actions de recherche/collaboration qui sont réalisées en 2020. L’objectif est de promouvoir des collaborations, de donner les moyens aux chercheurs d’initier des projets plus ambitieux qui pourront être par la suite soumis auprès d’appels d’offres nationaux ou internationaux. L’aspect pionnier et innovant d’une part, et le caractère collaboratif d’autre part, sont des critères importants.
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Lancement courant novembre 2019
Comme les années précédentes, un soutien à l’achat d’équipement est proposé afin de permettre aux équipes de renforcer les plateformes technologiques existantes ou de développer de nouveaux moyens analytiques.
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A noter : Seules les demandes dument complétées, validées par le responsable de laboratoire et transmises dans les délais seront examinées. Aucune autre demande ne sera prise en compte.
Téléchargez la notice mobilité entrante Recherche
Téléchargez la notice mobilité entrante Rayonnement international
Téléchargez la notice mobilité entrante Francophonie
Téléchargez la notice mobilité entrante Rayonnement académique et scientifique
Téléchargez la notice mobilité sortante Erasmus
Téléchargez la notice mobilité sortante Hors Erasmus
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Téléchargez la fiche réponse
Téléchargez la notice
Téléchargez la fiche réponse